Les managers de transition MCG intervenant sur des problématiques de Directions santé et médico-sociales – économie sociale et solidaire – partagent les qualités indispensable à la réalisation de missions dans ces secteurs : sens de l’écoute, autorité et pédagogie.
Au-delà de ces qualités, ces managers doivent maîtriser le domaine bien spécifique concerné, au travers notamment des particularités juridiques, budgétaires et humaines.
Nos managers de transition interviennent sur des missions de :
Directeur d’organisme de transition,
Directeur d’associations de transition,
Directeur d’établissements (EHPAD, ESAT, FAM, SSR, MCO, Cliniques, Agences, …).
