Pourquoi un manager de transition choisit l’accompagnement de MCG Managers ?

Pourquoi un manager de transition choisit l’accompagnement de MCG Managers ?

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En intégrant le réseau des managers de transition, votre profil peut être sélectionné pour réaliser une mission au sein de l’un de nos trois pôles d’expertise. Dès la sélection de votre profil, nous nous engageons à garantir la qualité de nos interventions, de vous préparer au démarrage de la mission, de vous former aux bonnes pratiques, de vous fournir les outils facilitant votre intégration.

Tout au long du déroulement de la mission de transition, le Directeur Encadrant de MCG Managers est à vos côtés pour s’assurer de votre intégration dans l’entreprise, vous aider dans votre diagnostic, l’élaboration du plan d’actions et sa présentation au client. Il vous accompagne également lors des points d’avancement réguliers avec le client et veille à sécuriser votre départ pour pérenniser les actions menées et effectuer le bilan de fin de mission. Du début à la fin de votre intervention, il vous apporte un appui solide, un regard expert et un soutien bienveillant.

A la fin de votre mission, notre accompagnement continue avec notre Talent Manager qui fait le point sur votre intervention en management de transition et vos projets à venir. Nous organisons régulièrement des événements autour du métier, des bonnes pratiques, des sujets d’actualité pour donner la parole à nos cadres dirigeants de transition et partager leurs retours d’expérience.

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